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Un véhicule pour Aura vzw pour le meilleur accompagnement éducatif et professionnel

Situé en Flandre occidentale, l’association Aura est une organisation dévouée à l’accompagnement des enfants et des jeunes adultes de différents âges, dans leur parcours éducatif et professionnel.

L’objectif d’Aura est de permettre à ces jeunes de se retrouver eux-mêmes, de s’intégrer efficacement dans leur environnement éducatif et professionnel, et de s’adapter à la société dans son ensemble. Grâce à une offre variée de programmes, Aura offre un soutien personnalisé dans différents contextes d’apprentissage et de travail.

Mieux rouler pour mieux aider !

Récemment, Aura a pu acquérir un nouveau véhicule grâce au soutien de notre organisation. Votre générosité nous a permis de les soutenir avec un montant 10.000€.

Ce véhicule sera utilisé pour les déplacements vers les établissements scolaires et les centres de formation, remplaçant ainsi l’ancien véhicule qui ne correspondait plus aux normes écologiques requises. Cet investissement dans un moyen de transport respectueux de l’environnement témoigne de l’engagement d’Aura envers la durabilité et l’innovation.

Une approche positive pour motiver les jeunes

La philosophie d’Aura repose sur une conviction fondamentale : les élèves ne sont pas le problème, ils détiennent les solutions. Cette approche positive et valorisante permet de transformer les défis en opportunités, en mettant l’accent sur les capacités et les ressources intrinsèques des jeunes. Aura s’engage à créer un environnement où chaque jeune peut s’épanouir et développer son plein potentiel.

 Le programme ‘Aura XS’ pour les plus petits

Ce programme vise à aider les enfants en bas âge et réduire le taux croissant de l’exclusion dans les écoles primaires.

Le programme NAFT : soutenir et motiver les étudiants

Parmi les programmes innovants d’Aura, le programme NAFT se distingue par son approche globale et inclusive. Conçu pour soutenir les jeunes de l’enseignement secondaire, ce programme s’adresse également aux groupes de classe, aux enseignants, et aux chefs d’établissements. Le but de NAFT est multiple

  1. Création et maintien des liens : Favoriser des connexions significatives entre les étudiants, leurs enseignants, et les professionnels du monde du travail.
  2. Restauration des relations : Intervenir pour rétablir des relations positives là où elles ont pu se détériorer.
  3. Mise en place de mesures préventives : Proposer des stratégies pour prévenir les problèmes potentiels et rendre le processus d’apprentissage plus agréable et motivant.

Parmi les autres programmes, il y a le projet WINN ainsi que les programmes IBAL destinés à aider les jeunes travailleurs ou les étudiants à mi-temps.

Une approche holistique pour un apprentissage épanouissant

Aura ne se contente pas d’intervenir ponctuellement ; elle accompagne les jeunes tout au long de leur parcours, en tenant compte de leurs besoins individuels et des contextes spécifiques dans lesquels ils évoluent. Cette approche holistique permet de créer des conditions propices à un apprentissage épanouissant et à une intégration réussie dans le monde du travail.

Les charités telles que Aura joue un rôle crucial dans le soutien et l’accompagnement des jeunes en apprentissage et au travail. Grâce à ses programmes éducatifs et leur engagement envers la jeunesse, Aura renforce son impact durable sur la communauté belge.

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