Skip to content
Ondersteuning van werkgelegenheid en autonomie voor jongeren met autisme bij t’Werk

In Herentals, in de provincie Antwerpen, werd de chocoladefabriek t’Werk opgericht met een krachtige missie: een ondersteunende en motiverende werkomgeving bieden voor mensen met autisme. Vandaag biedt t’Werk gespecialiseerde opleidingen, begeleiding en werkgelegenheid aan 35 jongeren met autisme, ondersteund door een toegewijd team van 8 therapeuten, opvoeders en coördinatoren. Elk jaar produceren ze ongeveer 200.000 stuks fairtrade premium chocolade, goed voor een indrukwekkend totaal van 18 ton.

Dankzij het succes van hun initiatief wil t’Werk zijn impact verder uitbreiden. Om dit te realiseren, hebben ze extra financiering nodig om nieuwe apparatuur aan te schaffen en meer gespecialiseerde begeleiders aan te werven. Zo kunnen ze nog meer betekenisvolle werkervaringen bieden aan een grotere groep mensen.

Hoogwaardige apparatuur en uitgebreide begeleiding voor echte verandering

Mensen met autisme beperken zich in traditionele werkomgevingen vaak tot repetitieve en monotone taken, maar t’Werk hanteert een andere aanpak. Hun werknemers krijgen de kans om verschillende vaardigheden te ontwikkelen door elke twee uur van activiteit te wisselen, zodat ze kunnen leren, zich kunnen aanpassen en zich kunnen ontplooien in een ondersteunende omgeving.

Om hun groei te ondersteunen, heeft t’Werk een nieuwe tempereermachine voor chocolade nodig, die hen in staat zal stellen om een praktische opleiding te geven aan meer individuen. Bovendien willen ze een gespecialiseerde therapeut aanwerven om de gepersonaliseerde begeleiding en supervisie te bieden die nodig is voor de nieuwe werknemers.

Daarom is uw steun cruciaal—om dit inspirerende project te financieren en bij te dragen aan de duurzame groei van een chocoladefabriek die levens verandert.

Het te financieren bedrag: 113 000€/over 3 jaar

Een chocoladefabriek met een inspirerende missie: een waar voorbeeld van inclusieve werkgelegenheid

t’Werk zet zich onvermoeibaar in om de arbeidsomstandigheden voor zijn werknemers te verbeteren door hen de juiste tools, aangepaste methodologieën en een voortdurende opleiding te bieden. Hun doel is duidelijk: zoveel mogelijk zinvolle werkgelegenheid creëren, door middel van duurzame praktijken die de impact op het milieu verminderen en klimaatacties ondersteunen.

Ontdek deze inspirerende organisatie hier.

Draag bij aan inclusieve werkgelegenheid in België. U heeft de kracht om het verschil te maken.

Investeert u niet alleen in een chocoladefabriek—u investeert in een meer inclusieve en zorgzame samenleving, waar elke persoon de kans krijgt om zijn of haar potentieel te verwezenlijken.

Sluit u bij ons aan om een samenleving te bevorderen waarin mensen met autisme worden gewaardeerd om hun unieke talenten en bijdragen.

U wenst een partner te worden van dit inspirerende project en u wilt een inclusieve cultuur ondersteunen?

 

Neem gerust contact met ons : Catherine Tricot – 0475|49.65.72 – ctricot@ufb.be

Dernières actualités